Municipales tendrán aumento y un bono vacacional

El secretario de Economía y Hacienda, José Luis Artaza, anunció el acuerdo salarial alcanzado con el Sindicato de Trabajadores Municipales de Neuquén (Si.Tra.Mu.Ne.) previsto para todo el 2017 que consistirá en un incremento del 29 % y además otorgará un bono vacacional de 3500 pesos a pagarse el 16 de enero.

Además, informó que mañana se abonará la segunda cuota del Sueldo Anual Complementario (SAC) y que el 30 de diciembre estarán depositados los sueldos de este mes.

"Hemos llegado a un acuerdo con Si.Tra.Mu.Ne. para la pauta salarial del 2017 porque hemos sido muy claros con el gremio en que para nosotros el 2016 ya estaba cerrado porque así lo habíamos establecido en 2015”, indicó el funcionario y remarcó que "esto le da previsibilidad económica y financiera al municipio y también al empleado municipal que sabe cómo va a evolucionar su salario en el futuro”.

La propuesta que el municipio elevó ayer al sindicato y que hoy fue aprobada por Si.Tra.Mu.Ne. estableció un bono vacacional de 3500 pesos a pagar el 16 de enero y un aumento escalonado de 29 % anual que se dividirá en 3 cuotas: un 13 % a partir de febrero, un 6 % en mayo y un 10% en octubre.

"Implica una afectación presupuestaria del orden del 19 % sobre la masa salarial, por lo tanto consideramos que es un acuerdo satisfactorio para ambas partes y de esta manera estaríamos ya iniciando el 2017 con esa previsibilidad tanto para la Municipalidad como para los agentes municipales”, expresó.

Informó además que este acuerdo representa una erogación por parte del municipio de 271 millones de pesos sobre una masa salarial de 1400 millones, es decir, el 19% sobre el total del presupuesto.